本站讯：为了鼓励公司员工在为企业建功立业的同时做好子女的教育工作，为社会输送更多栋梁之才，同时，让员工子女分享企业的发展成果，减轻员工家庭负担。公司新领导班子上任之初，专门制定了《员工子女考入大学奖励办法》，每年8月份，考上本科院校的天华员工子女在收到大学录取通知书的同时，也会收获天华地产的一份特殊的奖励。

天华领导班子成员与今年考上本科院校的员工及子女欢聚一堂

天华领导班子成员对考上本科院校员工子女表示祝贺

    2011年8月19日下午，2011年天华地产奖学金颁发仪式在公司三楼会议室举行，公司党总支书记潘守训、副总经理赵福江、总经理助理徐中立、刘冰、张鑫等领导班子成员与今年考上本科院校的员工及子女欢聚一堂，共同分享收获的喜悦。党总支书记潘守训代表公司为5名考上本科院校员工子女表示祝贺，并为他们发放了贺信和6000元——8000元的奖金，用这种特殊的奖励，来感谢员工们为公司、为家庭的付出。同时，对学生们提出希望，要求各位准大学生，在新的学习环境中要再接再厉，努力学习，把自己塑造成对社会有用的人。

公司的关爱是一缕阳光，温暖了学子们的心灵

爱如阳光，温暖心房

    会议室现场喜气洋洋、充满欢声笑语，受奖励的员工对公司的奖励深表感谢，纷纷表示，公司为员工子女建立了良好的激励学习机制，是企业注重人文关怀、重视人才培养的体现，今后将怀着一颗感恩的心更加努力地做好本职工作，为天华的发展多做贡献，同时要教育孩子发奋学习，学好本领，回报天华、报答社会。受奖励学生纷纷表示，公司的关爱是一缕阳光，温暖了学子们的心灵，激励着他们前进，进入大学以后，他们一定会努力学习，用优异成绩回报公司，回报社会。

欢乐“全家福”

    “孩子考上大学，不仅是父母的骄傲，也是天华地产的骄傲。”公司在号召全体员工努力工作、提升自我的同时，要用心培养自己的子女，为社会输送更多的人才。重金奖励考上本科院校的员工子女，充分体现了企业对员工的关爱，激发了员工的热情，增强了企业的凝聚力，也在企业内部营造了好学上进的优良风气，为公司的可持续发展注入了新的活力。